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En Perú multiplican por 15 el riesgo de perder empleo si las personas asumen ser LGBTIQ+

Un estudio indicó que revelar la orientación sexual o identidad de género en Perú aumenta hasta 15 veces la probabilidad de perder oportunidades laborales, y también afecta el acceso a la educación y la estabilidad económica.

TRES CLAVES:  

1. El 83,3% de personas LGBTIQ+ sufrió discriminación por su identidad sexual.

2. El 46,8% perdió oportunidades laborales o educativas por discriminación.

3. Salir del clóset eleva 15 veces el riesgo de perder empleo y 3,8 veces frustrar proyectos de vida.

La discriminación contra personas LGBTIQ+ en Perú se manifiesta, de forma explícita y encubierta, con negación de ascensos, exclusión de puestos de liderazgo o no renovación de contratos, según el estudio realizado por la organización Más Igualdad.

Esto obliga a muchos a aceptar empleos precarios o, en el caso de mujeres transgénero, a recurrir al trabajo sexual por falta de opciones dignas.  

Además, la exclusión impacta en la educación: el 24,4% debió suspender o abandonar sus estudios, limitando su desarrollo profesional. 

La discriminación también genera un aumento de gastos, en temas como terapias psicológicas y tratamientos de afirmación de género.  

El estudio destaca que la visibilidad, en lugar de ser un derecho, se convierte en un factor de riesgo que afecta el acceso a derechos fundamentales, especialmente para personas transgénero, intersexuales y no binarias, quienes enfrentan niveles más severos de exclusión y violencia.

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